Technicien usine eau potable (H/F)
Poste basé à La Chapelle Saint Luc
CDI
Formation ou expérience souhaitées :
Bac +2/Bac +3 en qualité de l'eau
I. Description du SDDEA
Le Syndicat des Eaux de l’Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l’eau sur un périmètre de 500 communes. Ses 350 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d’eau potable, 168 points de production (forages, sources…), 259 réservoirs de stockage (réservoirs sur tour ou semi-enterrés et bâches de reprise), 42 stations d’épuration et 1 850 km de cours d’eau. Son siège, situé à Troyes et ses 9 implantations assurent un maillage cohérent au plus près des territoires.
Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d’efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l’anticipation d’enjeux comme le changement climatique.
La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d’information, constituent les principaux axes de structuration.
II. Descriptif général du poste
a. Intitulé du poste / filière
Intitulé du poste : technicien usine eau potable (H/F)
Filière : Technique
b. Finalité du poste
Réaliser le pilotage et l’entretien des Usines de Traitement d’Eau Potable (UTEP) et des dispositifs de désinfection de l’eau, ainsi que la maintenance des appareils portables ou fixes
de mesure des paramètres de qualité de l’eau potable.
c. Positionnement dans la structure
Rattaché à la Direction Industrielle sous la responsabilité du Chef de service Ingénierie Exploitation Eau Potable.
d. Activités
Activités principales
o Assurer l’exploitation courante des usines de traitement de l’eau potable(analyses, réglages, nettoyage, gestion des réactifs et des sous-produits, tenue
des cahiers d’exploitation, etc…).
o Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de désinfection : javellisation, chlore gazeux, ultraviolet, avec mise à jour des
fiches de vie des équipements (contrôles, remplacement des pièces d’usures).
o Réaliser la maintenance préventive et corrective des analyseurs fixes ou portables (étalonnage, remplacement des pièces d’usures).
o Procéder au changement des bouteilles de chlore sur les sites industriels.
o Signaler les pannes électriques, hydrauliques, électromécaniques, pneumatiques ou de dysfonctionnements d’automatisme sur les équipements de traitement.
Activités transverses
o Être référent « Désinfection » pour les Agents d’exploitation de la Direction des Territoires.
o Assister les électromécaniciens et les automaticiens dans le cadre de la maintenance préventive.
o Assister les électromécaniciens dans le dimensionnement des nouveaux équipements de désinfection puis lors de leurs mises en service.
o Participer à l’élaboration de documents ou de projets en lien avec l’activité de l’exploitation (prescription du matériel, rapports et bilan de fonctionnement).
e. Lieux d’intervention / localisation
sur l’ensemble des secteurs sur lesquels les misions sont exercées par le SDDEA et de sa Régie.
f. Partenaires
- Internes
- Le responsable de la cellule ;
- Les électromécaniciens ;
- Les automaticiens ;
- L’ensemble des agents du SDDEA et de sa Régie.
- Externes
- Tous les prestataires et fournisseurs utiles à l’activité.
III. Profil du candidat
a. Marge d’autonomie
Les missions sont définies, suivies et évaluées par le Responsable hiérarchique.
o L’exécution des tâches s’effectue selon un planning fixé, avec une certaine autonomie dans l’organisation et dans le respect des délais.
o Autonomie dans l’autocontrôle et sur les tâches courantes.
o Être responsable de l’application des procédures, de la réalisation effective du travail dans le respect des consignes et des délais.
o Réaliser des rapports réguliers sur ses activités et sur les carnets de bord, et alerter éventuellement sur les difficultés rencontrées.
b. Compétences
SAVOIRS
o Maîtriser les filières de traitements des eaux.
o Maîtriser les méthodes d’analyse de l’eau potable.
o Maîtriser les techniques et les procédures internes de maintenance des
équipements et matériels.
o Maîtriser les logiciels bureautique (EXCEL) et informatiques (ERP, GMAO).
SAVOIR-ETRE
- Autonomie : assimilation des objectifs, respect des délais, rapidité d’exécution, rigueur
- Capacité d’adaptation, aisance relationnelle
- Polyvalence
- Confidentialité absolue
- Ecoute,
- Curiosité
- Esprit d’innovation
SAVOIR-FAIRE
o Piloter les UTEP et expliquer le fonctionnement des UTEP.
o Manipuler les produits chimiques employés.
o Entretenir les équipements.
o Être capable de hiérarchiser les priorités.
o Communiquer en interne (hiérarchie) et en externe (partenaires).
c. Informations complémentaires
Permis de conduire B indispensable.
d. Moyens à disposition
Outils informatiques et de communication de base.
e. Formations exigées
Formation bac + 2/Bac +3 en qualité de l’eau
expérience dans le domaine fortement apprécié
f. Formations d'accompagnement à la prise de poste
Les métiers de la Régie du SDDEA
Formateur interne
g. Contraintes du poste
- Possibilité de travail en dehors des horaires classiques (soir, week-end) sur des missions planifiées ou des urgences
- Nécessité d’assurer une permanence au sein du service (organisation des absences au sein de l’équipe)
- travail en hauteur
- manipulation de produits chimique dangereux
- port de charge
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Régie du SDDEA - Service des ressources Humaines
Cité Administrative des Vassaules
CS 23076
10012 TROYES Cedex